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Unterscheidungskraft und wahrscheinliche Verwendungsart: EuGH zu #darferdas?
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Der EuGH hat mit Urteil vom 12. September 2019 (C-541/18) entschieden, dass die Unterscheidungskraft eines als Marke angemeldeten Zeichens auch unter Berücksichtigung sämtlicher...

Kartellrechts-Radar

Kartellrechts-Radar Herbst 2019

Mit unserem Kartellrechts-Radar geben wir Ihnen ein verständliches, auf den Punkt gebrachtes Update an die Hand, damit Sie schnell gut informiert sind.

Artikel und Handbücher

Rechtsabteilungen von morgen - Wie der Kulturwandel gelingen kann unternehmensjurist

Welches Bild entwerfen Unternehmensjuristen, Kanzleien und andere Experten für die Rechtsabteilung von morgen? Welche Trends zeichnen sich ab und wie bereitet man sich optimal auf die...

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Are you (still) in the driver's seat? Noch mehr schnelle Thesen zur Zukunft der Mobilität Handelsblatt Journal

Die Strategie hat sich nicht geändert: Die Zukuft der Automobilindustrie liegt nach wie vor in den disruptiven neuen Mobilitätsthemen "ACES (Autonomous, Connected, Electric,...

Artikel und Handbücher

Reform des Deutschen Corporate Governance Kodex – Aufsichtsrat im Wandel Handelsblatt Rechtsboard

Die Regierungskommission Deutscher Corporate Governance Kodex hat am 09.05.2019 eine Novelle des Deutschen Corporate Governance Kodex (DCGK) beschlossen. 17 Jahre nach seiner...

Artikel und Handbücher

Ich bin dann mal weg – wenn Mitarbeiter am "Klimastreik" teilnehmen WirtschaftsWoche Rein Rechtlich

Seit über einem Jahr nehmen Schülerinnen und Schüler regelmäßig freitags im Rahmen der Klimaschutzbewegung "Fridays for Future" weltweit an Demonstrationen teil;...

Artikel und Handbücher

Kein Widerruf von Aufhebungsverträgen Arbeit und Arbeitsrecht

Nach dem Bundesarbeitsgericht gebietet das Gebot fairen Verhandelns ein Mindestmaß an Fairness bei den Verhandlungen eines Aufhebungsvertrages.

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Do or die. Come what may AW-Prax

In seinem Beitrag zu den arbeitsrechtlichen Auswirkungen eines No Deal-Brexits befasst sich Justus Frank mit den aufenthalts- und sozialversicherungsrechtlichen Arbeitsbedingungen...

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