Event | 10 abril 2019 | 9:00 - 11:30 | Madrid
Soluciones prácticas: planes de igualdad, brecha salarial y registro de horario
Hogan Lovells y Reinforce (consultora estratégica en Recursos Humanos), le invitan a una sesión informativa en la que se revisará el nuevo marco jurídico y las obligaciones aprobadas recientemente sobre planes de igualdad e igualdad retributiva, así como el registro de la jornada laboral, incidiendo sobre las cuestiones prácticas más relevantes.
Contaremos como ponentes con Luis Enrique de la Villa, Socio de Laboral en Hogan Lovells, Jesús García, Asociado Senior de la práctica, Román Merino, Socio Director de Reinforce, y Juan Riquelme, Socio de Reinforce.
Programa
09:00 Recepción de asistentes y café de bienvenida
09:20 Bienvenida
09:30 Desigualdad y brecha salarial
10:00 Registro de jornada
10:30 Preguntas y debate
11:00 Café y networking
11:30 Fin
Estaremos encantados de contar con su presencia. El aforo es limitado, por lo que le agradeceríamos que nos confirmara a la mayor brevedad posible a través del correo [email protected]
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